JSA Infos - Août / Septembre 2020 - Et si on osait la médiation conventionnelle pour gérer les conflits et/ou situations de harcèlement en entreprise ?
Publié le :
22/09/2020
22
septembre
sept.
09
2020
L’arrêt de la Cour de cassation en date du 27 novembre 2019 est tombé comme un couperet pour les entreprises : même en cas de dénonciation mensongère de harcèlement, l’employeur se doit de diligenter une enquête dans le cadre de l’obligation de prévention des risques professionnels.
Ce sujet paraît d’autant plus d’actualité en cette période d’incertitude où les risques de tensions se renforcent par une montée des peurs, générant des positionnements quelquefois radicaux ou à tout le moins crispés : les risques psychosociaux sont souvent évoqués avec la menace souvent brandie du harcèlement.
La médiation peut avoir cette double vertu : se prémunir contre le harcèlement tout en favorisant l’efficacité des équipes.
Historique
-
Le tribunal rejette la demande du préfet de l’Aisne contre la ville de Laon - Me Cros avocate de la ville de Laon
Publié le : 01/10/2020 01 octobre oct. 10 2020Actualités du cabinetCovid-19
En 2018, la commune de Laon a conclu un contrat pour une durée de 12 ans avec... -
JSA Infos - Août / Septembre 2020 - Et si on osait la médiation conventionnelle pour gérer les conflits et/ou situations de harcèlement en entreprise ?
Publié le : 22/09/2020 22 septembre sept. 09 2020JSA InfosActualités du cabinetActualités pour site version anglaise
L’arrêt de la Cour de cassation en date du 27 novembre 2019 est tombé comme u...
-
Coronavirus (Covid-19) : entrée en vigueur des mesures de soutien aux employeurs mis en difficulté par l’épidémie
Publié le : 18/09/2020 18 septembre sept. 09 2020Covid-19
La troisième loi de finances rectificative pour 2020 a mis en place plusieurs...Source : www.efl.fr -
Coronavirus et après? Bulletin JSA juin-juillet 2020
Publié le : 29/07/2020 29 juillet juil. 07 2020Covid-19
Porter un masque dans les transports ou dans les lieux publics clos1, appliqu... -
JSA Infos - Mai / Juin 2020 - Le télétravail : un mode organisationnel idéal ?
Publié le : 22/06/2020 22 juin juin 06 2020JSA InfosActualités du cabinetActualités pour site version anglaise
Certains considèrent le télétravail comme l’organisation miracle permettant d... -
CONTROLES ADMINISTRATIFS : à quoi faut-il s’attendre post-confinement ?
Publié le : 08/06/2020 08 juin juin 06 2020Covid-19
Dans un communiqué de presse du 13 mai 2020, le ministère du travail indique...